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先生お一人で考えるより、転職のプロであるキャリアデザイナーと二人で考えることで
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の新しい発見、転職活動の視野、行動量は2倍に広がります。
Ｐｈａｓｅ１ 我究・プランニング
転職を考え始めたら、はじめに、
「自分の強みはなにか？」「どんな医療機関がベストか？」「転職でなにを実現したいのか？」など
我究を行って、様々な角度から転職のプランニング練っていきます。
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キャリアデザイナーと二人で転職
理想の転職先はいったいどこに？
キャリアデザイナーとの面談を通じて、先生がお持ちのスキルや、お人柄などを把握。
理想的な転職先をご紹介。
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や転職情報が多すぎて絞り込めない。
医療機関の雰囲気がつかめない。
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や転職最新情報のチェックが面倒くさい。
などの声が良くあがります。
医師専門の経験豊富なキャリアデザイナーが、客観的にアドバイス。
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広告には現れない生の情報を元にマッチングします。
Ｐｈａｓｅ２ 転職先候補の絞り込み・応募
プランニングが出来たら、求人先の医療機関にアプローチを行います。
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職務経歴書がうまく書けない！
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に合った「売れる」職務経歴書が書ける。
履歴書を書く時間が無い！
自己ＰＲを考える時間が取れない！
キャリアデザイナーにお任せ頂ければ応募先医療機関にマッチした職務経歴書や自己ＰＲの方法をお教えできます。
Ｐｈａｓｅ３ 面接・内定
書類選考が通ったら、最大に難関である人事との面接です。
ところが、アポイントを取るのにさえ苦戦してしまうことも−
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忙しくて、応募先とやりとりができない。
面接のアポ取りや、給与の交渉も
キャリアデザイナーが代行。
面接日の調整が大変で苦労して応募した医療機関と面談が出来ない！
面接してみたけれど気に入らなかった、断りづらいしどうしよう？？転職活動で一番苦労するところです。
キャリアデザイナーと二人三脚なら、仕事をしながらでも、楽な転職活動が可能です。
応募先医療機関と条件交渉を代行するのでトラブルも無く効率的です。
志望する転職先に、見事内定！
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